為進一步推動企業全面加強法治建設、強化依法合規經營，有效防范各類風險，11月2日下午，樂多港在五層會議室召開了合規管理體系建設啟動會。公司領導班子成員、各部門負責人、各業態業主代表、聯絡人、合規工作專兼職人員共計25人參加，會議由黨委副書記、總經理馬道剛主持。

會上傳達學習了京能、京煤兩級集團關于合規管理體系建設相關工作精神，宣讀了樂多港《合規管理體系建設實施方案》。

黨委書記、董事長喬國宏就全面加強企業合規管理體系建設作動員講話。他指出：建立合規管理體系，強化合規管理，是新形勢下持續健全公司治理，確保企業良性循環、穩健發展的迫切需要；是完善企業治理，推動企業高質量發展的客觀要求；也是企業切實有效防范經營風險的關鍵制度性措施。

針對全面做好公司合規管理體系建設具體工作，他強調：一是要設定任務目標，穩步推進合規管理工作；二是要堅持問題導向，全面梳理制度流程；三是要把合規要求融合到經營管理流程當中，切實起到防火墻作用；四是要培育合規文化，加強合規宣貫、檢查。

馬道剛圍繞貫徹落實本次會議精神提出三點要求：一是要提高思想認識、落實領導責任，主要領導應以身作則，踐行和倡導合規建設，確保企業、部門、個人責任落到實處；二是要統籌規劃，協同聯動，明確各部門在合規管理環節中的管理內容，避免重復工作，實現標準統一、各有側重、風險信息共享、措施聯動的風險管控形式；三是要對標先進，注重實效，學習其他企業先進的經驗，深入了解各企業的運行機制，結合公司經營實際，制定適合樂多港特色的合規管理體系，建立起真正發揮作用的制度體系。

 本次啟動會的召開標志著樂多港合規管理工作已全面展開。下一步，公司將持續推進合規管理體系建設工作，凝心聚力、踔厲奮發，強化合規管理意識，促進依法治企，將“合規管理體系建設”工作成果更好地轉化為治理效能，推動樂多港高質量發展新局面。（圖/文：劉月）